Организационно-методический отдел

Организационно-методический отдел ГБУЗ Московской области МОНИКИ им. М.Ф. Владимирского:

НПА: Приказ МЗМО от 31.01.2025 №38-р «Об организационных мероприя-тиях по созданию организационно-методического отдела в структуре ГБУЗ МО МОНИКИ им. М.Ф. Владимирского».

Функционал:

1. Организационно-методическая работа:

1.1. Координация  работы  ГВС МЗМО по деятельности профильных служб ГБУЗ МО, вопросам маршрутизации пациентов, нуждающихся в оказании ВМП и др. вопросам по поручениям МЗМО;

1.2. В рамках реализации РП «Производительность труда», являющегося сег-ментом ФП «Производительность труда» НП «Эффективная и конкурентная экономика»:

1.2.1. Выполнение на функциональной основе обязанностей по реализации целей, задач и функций регионального центра компетенций (РЦК) по внедрению технологий бережливого производства в отрасли здравоохранения Московской области;

1.2.2. Организация реализации проектов по улучшению, тиражирования лучших практик и мониторинга деятельности с применением выезд-ной формы обучения бережливому производству сотрудников в медицинских организациях государственной системы здравоохранения Московской области.

1.3. Организация участия ГВС МЗМО в плановых/внеплановых прове-рочных мероприятиях в рамках ведомственного контроля для принятия ком-петентного экспертного мнения о профильной службе в медорганизациях Московской области.

1.4. Организационное сопровождение конкурсных мероприятий, орга-низуемых МЗМО (сбор, оценка соответствия пакетов документов кандидатов в номинанты, проведение оценочной комиссии ГВС МЗМО).

1.5. Организационно-методическое сопровождение работы КС ГВС МЗМО, Совета главных врачей при МЗМО и др. (протоколирование, регистрация участников, обеспечение ведения совещания).

1.6. Контрольная функция по регистрации входящей корреспонденции для ГВС-сотрудников МЗМО, соблюдение сроков подготовки ответов на запросы и своевременности отправки на МСЭД с размещением (за год до 3  тысяч входящих документов и до 1700 исходящих).  

1.7. Организационное сопровождение по регистрации участников мероприятий МЗМО (конференции, заседания КС ГВС МЗМО, Ученого совета, Совета главных врачей и др.) на базе МОНИКИ; выдача раздаточного материала (браслеты, методический материал, брошюры и др.), участие в работе кабинета телемедицинских консультаций, и др.

2. Аналитическая:

2.1. Участие в оценке ГВС-сотрудниками МОНИКИ эффективности реали-зации региональных программ здравоохранения в рамках Нац/проекта «Продолжи-тельная и активная жизнь» федеральных проектов «Борьба с сахарным диабетом», «Борьба с онкологическими заболеваниями»,  «Борьба с сердечно-сосудистыми заболеваниями», сборе данных для анализа ГВС-сотрудниками МОНИКИ.

2.2. Организация работы по сбору и передаче информации ГВС МЗМО-сот-рудникам МОНИКИ для анализа и разработки предложений по улучшению качества оказания СМП и ВМП жителям МО.

2.3. Оперативный ввод большого объема данных (информации, статистичес-кие показатели и др.) при необходимости срочного наполнения в программы.

2.4. Ведение протоколов рабочих совещаний, заседаний комиссий, рабочих групп МЗМО и МОНИКИ, подготовка протокола /перечня поручений по результа-там проводимых заседаний КС ГВС МЗМО (в т.ч. по профилям «хирургия», «тера-пия», «травматология и ортопедия», «неврология», «эндокринология» и др.), Совета ГВС МЗМО, Совета главных врачей, организованных МЗМО на базе МОНИКИ.

2.5. Подготовка проектов ЛНА МЗМО и МОНИКИ по поручению руковод-ства МОНИКИ по совершенствованию деятельности профильных служб (РДКЦ, ОЭПКМП, телемедицинское консультирование и др), повышению качества, безопасности и эффективности медпомощи населению Московской области.

2.6. Организация сбора данных для наполнения чек-листов и таблиц от профильных ГВС МЗМО-сотрудников МОНИКИ в рамках подготовительной работы к выездной проверке экспертами федеральных НМИЦ (им. Бакулева и НМИЦ им. Чазова и др.).

3. Координационная: 

3.1. Подготовка деловых писем, информационных материалов, проектов приказов директора МОНИКИ и МЗМО по поручению по вопросам, касающимся организационно-методической работы.

3.2. Сбор и мониторинг достижения целевых показателей деятельности до 500 амбулаторно-поликлинических и до 200 стационарных подразделений мед-организаций Московской области в рамках реализации РП «Производительность труда», являющегося сегментом ФП «Производительность труда» НП «Эффектив-ная и конкурентная экономика».

3.3. Контроль за подготовкой ГВС МЗМО-сотрудниками МОНИКИ свод-ных аналитических материалов, справок по запросам МЗМО (итоговые отчеты, обобщение информации по лек/обеспечению ГБУЗ МО и др.).

3.4. Контроль по своевременному наполнению ГВС МЗМО-сотрудниками МОНИКИ статистических данных на специальных информационно-аналити-ческих ресурсах (на порталах, в системах мониторинга СМП и ВМП в региональ-ном сегменте информационной системы Московской области) по профилям деятельности.

3.5. Обеспечение работы ГВС МЗМО-сотрудников МОНИКИ с документацией (входящей и исходящей).